[TLWC]The Lappish War Clan
57%
Media WN7 · 30 g
927
Media WN8 · 30 g
1169
Media WNX · 30 g
1133
WN7 medio
963
WN8 medio
1005
WNX medio
953
Media percentuale di vittorie
48,7%
New Clan with no expectations. No need for discord or teamspeak, just play and have fun.
[TLWC] statistiche dei membri nelle battaglie casuali
| # | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | Kanina666 | 1096,66 | 1020,30 | 1188,18 | 1249,73 | 49,55% | 1106,61 | 1192,02 |
| 2 | SeaSamiboy | 933,26 | 952,68 | 937,55 | 1206,18 | 48,54% | 882,54 | 1140,79 |
| 3 | sjamanen666 | 1039,47 | 555,87 | 1283,00 | 783,93 | 49,91% | 1256,59 | 825,23 |
| 4 | Rimeli6 | 1112,49 | 1147,91 | 1354,27 | 1441,53 | 49,59% | 1343,92 | 1313,77 |
| 5 | Joyride82 | 955,16 | — | 1119,59 | — | 48,65% | 1017,77 | — |
| 6 | M3nyL3v3r | 896,49 | 800,74 | 1075,83 | 999,61 | 44,66% | 1072,24 | 1090,83 |
[TLWC] clan precedenti dei membri
| # | Clan | Totale | Proveniente da |
|---|---|---|---|
 [DECOY] DeadEye Crew | 1 | 1 | |
 [SMOG-] -Smoking Guns- | 1 | 1 | |
 [1DPB_] 1. Danske Panser Bataljon | 1 | — | |
| 4 |  [EW_YK] E.W.Y.K. | 1 | — |
| 5 |  [NOIA] Norwegian irrational army | 1 | — |
| 6 |  [RSVP] Raging Sprayers | 1 | — |
[TLWC] attività recente
- Rimeli6Unito30 mar 2026 at 20:00
- Rimeli6Recluta → Ufficiale di Combattimento30 mar 2026 at 20:00
- M3nyL3v3rUnito13 dic 2025 at 07:00
- Rimeli6Lascia2 feb 2025 at 13:30
- sjamanen666Ufficiale Intelligence → Ufficiale Risorse Umane27 mag 2023 at 12:00
- sjamanen666Recluta → Ufficiale Intelligence2 apr 2023 at 06:00
- sjamanen666Unito19 mar 2023 at 08:30
- SeaSamiboyUnito17 feb 2022 at 18:30
- Joyride82Recluta → Sottufficiale17 feb 2022 at 18:30
- SeaSamiboyRecluta → Ufficiale esecutivo17 feb 2022 at 18:30
- SeaSamiboyLascia19 nov 2021 at 10:00
- Joyride82Unito28 lug 2021 at 14:30
- _DitNavn_Lascia17 lug 2021 at 11:30
- _DitNavn_Unito22 apr 2021 at 16:30
- SeaSamiboyRecluta → Ufficiale esecutivo20 mar 2021 at 18:00
- SeaSamiboyUnito20 mar 2021 at 17:30
- Rimeli6Unito18 mar 2021 at 18:00
- Rimeli6Recluta → Ufficiale Risorse Umane18 mar 2021 at 18:00